Ouverture d’esprit, adaptabilité, curiosité, respect des autres et des engagements… Grâce à la richesse de leur formation, les élèves de l’ENSTA Bretagne sont rapidement recrutés au sein de grands groupes ou de PME/PMI de tous les secteurs innovants : industrie navale et offshore, automobile, aéronautique, technologies de l’information et de la communication, défense et sécurité…
L’ENSTA Bretagne, partenaire de vos recrutements
Recrutez un ingénieur
- Déposer votre offre d’emploi en ligne sur le site web d'ENSTA Bretagne Alumni ou
- Contacter par mail l’association ENSTA Bretagne Alumni
Recrutez un apprenti ingénieur
Pour intégrer un apprenti ingénieur dans vos équipes en septembre :
Recrutez un étudiant en contrat de professionnalisation
Ce dispositif vous permet, pendant un an, de mesurer les compétences du futur ingénieur tout en contribuant à sa formation. Il répond aussi à l’obligation des entreprises, de plus de 250 salariés, d’employer une part de leurs effectifs sous contrat de professionnalisation ou sous contrat d’apprentissage. L’élève devient un salarié de l’entreprise (en CDD de 12 mois maximum ou CDI), il est rémunéré au minimum à 80 % du SMIC ou du montant fixé par la convention collective.
- Transmettez-nous vos propositions d’accueil avant début juillet.
Recrutez un stagiaire
- Déposez en ligne vos offres de stage de septembre à décembre, pour des réalisations de janvier à mars par les élèves de 3e année et de mars à juin pour les élèves de 2e année.
En savoir plus sur les projets étudiants (bureaux d'études)
contact
Armelle Guiader
Directrice des opérations de la Ruche
Animation et développement du réseau Entreprises
02.98.34.88.44
Student Alumni Forum (FED):
Every year, graduates and recruiters from partner businesses participate in the Student-Alumni Forum, informing ENSTA Bretagne students about available internships and jobs.
Job Meeting Day:
Candidates accepted onto the co-operative engineering program are invited to participate in a Job Meeting Day in May (students in the Diplôme d'ingénieur (MSc in Eng.) program seeking an apprenticeship contract are also welcome to attend).
Sponsorship Ceremony:
Each year, the 2nd-year class is sponsored by the director of a leading French firm. The sponsorship ceremony provides an opportunity for future engineers to receive advice from their sponsor and learn more about the context of his/her work and the challenges he/she faces.
Pictured in this year's ceremony photo are the "Gustave Zédé" class of 2019 and their sponsor, Hervé Guillou, CEO of Naval Group.
Julien Ogor
Shared laboratories:
Created in 2015 by ENSTA Bretagne and Naval Group, the Gustave Zédé Laboratory is one of the shared research laboratories whose aim is knowledge transfer between academic and industrial spheres.
Continuing education courses:
Throughout the year, ENSTA Bretagne offers short continuing education courses. For more information, see our catalog
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